Quiz: Hvilket nivå innen Talent management er du på?
Over hele Europa snakkes det fortsatt om talentkrigen og 4 av 10 arbeidsgivere sliter med å tiltrekke seg talenter. Samtidig er det alt for lite fokus på å utvikle eksisterende medarbeidere. Gir du dine ansatte mulighet til å styre sine karriereveier?
Ta vår quiz nå og finn ut hvilket av disse nivåene du er på:
- Utdatert
- Sårbar
- Nåtidsoptimalisert
- Innovativt fremtidssikker
Du får også tips om hvordan du kan ta din strategi innen prestasjons- og talentstyring til neste nivå.
Kjør på!
Lignende artikler
Blogg
5 grep for å lykkes med aldersmangfold på arbeidsplassen
I dagens arbeidsliv jobber flere generasjoner tett sammen. Det betyr at HR og virksomheter må håndtere en arbeidsstyrke med svært ulike erfaringer, forventninger og arbeidsformer. Selv om dette kan by på noen utfordringer, gir det også en stor mulighet: aldersmangfold på arbeidsplassen bidrar med verdifulle perspektiver, økt innovasjon og en rik kombinasjon av ferdigheter.
15-04-2025
Event
Smart samarbeid i det hybride arbeidslivet
Webinar med Alexander Löfgren om hvordan vi muliggjør smart samarbeid i våre virksomheter, der raske endringer har blitt den nye normalen.
15-05-2025
Blogg
Hvordan skape en bedriftskultur med fleksibilitet i fokus?
Fleksibilitet er ikke lenger bare et gode – det er noe ansatte forventer seg. I Norge, som i resten av Europa, viser vår forskning at ekstra fridager og fleksible arbeidstider er på andre og tredjeplass av de foretrukne ansattgodene, med fast lønn som den høyeste prioriteten. Halvparten (55 %) av norske ansatte rapporterer at de er fornøyde med sin nåværende balanse mellom jobb og fritid.
10-03-2025